2021-11-15 14:15:05
培养学生掌握助产专业必需的医学人文素养、基础医学、临床医学和预防保健知识；掌握护理学的基本理论；熟悉遗传、优生优育的有关知识；社区卫生服务的基本知识；具有观察和规范地处理正常分娩、正常产褥、孕产妇及新生儿护理及健康指导的能力；具有对难产及产科急、危、重症病人的应急处理能力和配合抢救能力；能初步运用预防保健知识，向个体、家庭、社区提供保健服务，并能初步进行健康指导；具有开展母婴保健及计划生育的指导能力；具有熟练的基础护理和专科护理基本操作技能；具有继续学习新知识和接受新技能的能力。毕业生可在各级医院的妇产科、妇幼保健机构、计生服务站及社区卫生服务中心、母婴护理中心、育婴中心等工作。
咸阳卫生职业学院2005年被教育部授予国家级重点中等职业学校。在多年的办学实践中，学校以“厚德博学、扶伤济世为校训，形成了“团结勤奋、创新奉献的校风，“三个文明建设得到协调发展。1998年、2006年先后被省教育厅评为“职业教育先进单位；2000年，2006年先后被团省委授予全省“五四红旗团委称号，并多次受到市委、市政府、市卫生局的各类表彰，2004年、2009年两次被省委、省政府授予“文明校园，2005年开始，学校被省教育厅列为中央财政支持的“陕西省职业技术教育基地建设项目护理专业实训基地。
咸阳卫生职业学院现有编制人数171人，现有在职教职工163人。其中专职教师77人，有高级讲师32人，讲师30人，助理讲师15人，本科以上学历占到98%，研究生学历9人，有实训教师16人。广大教师敬业爱岗，为人师表，以自己高尚的品德和人格教育感染学生。特别是近几年，学校制定了一系列的师资培养计划，多层次、多渠道、多形式培养支持帮助教师不断提高业务水平。先后有12名教师参加研究生在职教育学习；还安排大部分教师到知名大学或大医院参加长期、短期业务进修培训。开展教学研究活动，2009-2010年，我校教师在国内正式刊物发表论文62篇。出版专著4本。学校还聘请著名专家讲课、做学术报告，每学期定性定量开展教学督导、学生评教、教案检查与评比，对每位任课教师进行年度量化考核，并作为内部分配、晋升职称的依据；举行公开课、观摩课，先后对教师进行计算机、英语、多媒体应用、课件制作等培训，使教师的教学水平不断提高。
